继往开来新征程，重整行装再向前。为提升公司员工工作质量，凝心聚力做好2023年秋季员工管理工作，英国上市公司365于8月30日召开新学期第一次员工工作专题会议，公司领导班子成员及全体辅导员参加，会议由公司党总支书记严秋菊主持。

严书记首先对过去一学期和暑假期间各位老师的辛苦付出进行了勉励并表达了关心问候，传达了近期公司工作会议精神和做好员工工作的新任务、新要求、新期待。严书记围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、坚守安全稳定底线、加强辅导员队伍建设、提高思政工作精准度、完善日常员工工作机制等进行了部署，对毕业生就业、老生返校、新生迎新工作进行重点安排。对员工工作提出了几点要求：一是进一步加强学习，提升专业能力，严守安全落实工作，精准掌握重点员工思想动态，做好员工工作排查，切实保障校园安全稳定；二是突出重点狠抓工作，科学谋划思政育人、资助育人、管理育人、就业育人等重点工作，为员工工作提质增效；三是提振精神创新工作，以理论促进实践，在新学期工作中探寻和创新工作方法，履职尽责提高效率。随后，公司经理李永对新学期教学工作、新生专业教育工作进行了安排，强调要做好新生入学教育和专业教育，帮助员工进一步了解自己的专业并尽快适应老员工活，进入学习状态。会议还对其他相关工作进行了统一部署。

此次会议为公司2023年秋季新学期员工工作统一了思想，谋划了方向，提供了思路，增添了动力。新学期，英国上市公司365将紧紧围绕立德树人根本任务，全力服务员工，努力提升员工工作效能。（曹莹/文 校对/审核)